La crescente digitalizzazione dei luoghi di lavoro ha aperto porte a nuove opportunità e sfide per la salute e la sicurezza dei lavoratori. Mentre le tecnologie digitali promettono efficienza ed ergonomia, è fondamentale riconoscere i rischi emergenti. La Campagna “Ambienti di Lavoro Sani e Sicuri” 2023-2025, denominata “Salute e Sicurezza sul Lavoro nell’Era Digitale”, organizzata dall’EU-OSHA e promossa dalla redazione di Safety Focus, si propone di sensibilizzare sull’importanza della gestione adeguata dei rischi legati alla digitalizzazione.
La digitalizzazione offre un potenziale significativo per migliorare la salute e la sicurezza dei lavoratori. L’automazione dei compiti riduce lo sforzo fisico e l’ergonomia migliora grazie alle nuove tecnologie. La robotica e l’intelligenza artificiale possono assistere i lavoratori in ambienti pericolosi, mentre il lavoro a distanza favorisce la flessibilità. Tuttavia, queste tecnologie possono portare a nuovi rischi, tra cui stress fisici, disturbi muscolo-scheletrici e problemi psicosociali.
Mario Stigliano, Direttore di Safety Focus ed esperto di SSL, sottolinea: “Le opportunità della digitalizzazione sono un vantaggio per le aziende, ma non devono essere sottovalutati i rischi emergenti per i lavoratori“.
Mario Stigliano – Direttore Safety Focus
La campagna si concentra su cinque ambiti prioritari identificati dall’EU-OSHA:
1. Lavoro su Piattaforma Digitale: La crescente economia delle piattaforme ha portato nuove forme di lavoro, ma anche rischi legati alla precarietà e alla mancanza di regolamentazione.
2. Automazione dei Compiti: L’automazione dei compiti riduce la fatica fisica ma richiede la formazione di nuove competenze e la gestione dei rischi connessi all’interazione tra umani e macchine.
3. Lavoro da Remoto e Lavoro Ibrido: La flessibilità del lavoro da remoto va di pari passo con la necessità di prevenire l’isolamento sociale e gestire il carico di lavoro.
4. Gestione dei Lavoratori tramite l’IA: L’impiego dell’IA per la gestione delle risorse umane richiede attenzione per evitare discriminazioni o abusi.
5. Sistemi Digitali Intelligenti: La promessa di sistemi digitali intelligenti va affrontata con attenzione ai potenziali rischi di sorveglianza invasiva e perdita di privacy.
L’obiettivo della campagna è creare un ambiente di lavoro digitale più sicuro, sano e sostenibile per tutti i lavoratori nell’Unione Europea. La digitalizzazione offre un’opportunità unica per il progresso, ma solo se gestita correttamente e con attenzione alla salute e alla sicurezza dei lavoratori.
Safety Focus – Anno X – Numero 16 speciale – 26 Ottobre 2023
